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临平
南苑
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职位薪资
不限
面议
1K~1.5K/月
1.5K~2K/月
2K~3K/月
3K~5K/月
5K~10K/月
10K以上/月
职位亮点
不限
环境好
年终奖
双休
五险一金
加班费
朝九晚五
交通方便
加班补助
包食宿
管理规范
有提成
全勤奖
有年假
专车接送
有补助
晋升快
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技术培训
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职位分类: 人力资源专员
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3K-5K/月
2018-05-23
学历:大专|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:1人|地点:良渚组团/仁和
环境好
双休
五险一金
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3K-4K/月
2018-04-10
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:1人|地点:临平副城/临平
环境好
年终奖
加班费
朝九晚五
包食宿
有年假
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4.5K-5.5K/月
2018-03-28
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:2人|地点:临平周边/海宁许村镇
环境好
朝九晚五
交通方便
包食宿
有年假
晋升快
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4K-5K/月
2018-03-23
学历:大专|经验:3-5年|职位性质:全职|人数:2人|地点:良渚组团/仁和
双休
五险一金
管理规范
全勤奖
有年假
晋升快
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3.5K-4.5K/月
2018-03-23
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:若干人|地点:临平副城/临平
岗位职责: 1、根据公司用人部门需求,制定相应招聘计划; 2、负责招聘人才库储备以及招聘数据分析; 3、负责员工入职、离职、转正、调岗的相关手续办理工作; 4、维护人事档案,及时更新员工的个人信息和资料,负责...
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1K/月
2018-03-22
学历:中专|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:若干人|地点:临平副城/钱江经济开发区
岗位职责: 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达; 5、负责考...
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3K-6K/月
2018-03-06
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:1人|地点:临平副城/临平
环境好
双休
五险一金
交通方便
全勤奖
有年假
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3.5K-5K/月
2018-02-05
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:1人|地点:临平副城/yabo88app2019经济开发区
年终奖
技术培训
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3K-5K/月
2018-02-02
学历:学历不限|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:若干人|地点:yabo88app2019组团/仓前
环境好
双休
交通方便
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面议
2017-11-24
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:若干人|地点:yabo88app2019组团/yabo88app2019
环境好
年终奖
五险一金
加班补助
有年假
技术培训
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4K-6K/月
2017-11-08
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:2人|地点:良渚组团/良渚
环境好
年终奖
加班费
管理规范
有提成
有补助
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3K-6K/月
2017-03-06
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:1人|地点:临平周边
岗位职责: 1、负责招聘模块:简历筛选、安排面试、专业测评、办理入职等; 2、负责薪资福利模块,社保和公积金办理; 3、负责协助开展绩效考核模块:流程、绩效结果汇总和分析等; 4、负责协助实施公司培训体系...
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3K-6K/月
2016-11-06
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:2人|地点:临平副城/南苑
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、执行招...
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2K-4K/月
2016-09-13
学历:高中|经验:无经验|职位性质:全职|人数:5人|地点:临平副城/南苑
岗位职责: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女士优先; ; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件; 5、具备...
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3K-6K/月
2016-09-11
学历:大专|经验:无经验|职位性质:全职|人数:3人|地点:临平副城/临平·东湖街道
1、22岁以上,普通话标准流利; 2、性格乐观积极; 3、具备一年以上相关从事销售、人力资源招聘、市场推广、电话营销等工作经验;  4、熟悉电脑操作,熟悉Word、Excel等Office软件的操作...
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2K-4K/月
2016-05-27
学历:初中|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:2人|地点:临平副城/星桥
任职资格: 1.高中或以上学历; 2.人力资源专业、行政管理、工商管理专业加分; 3.有互联网招聘经验1年以上,熟悉并精通人力资源管理的薪酬、员工关系、绩效和文化建设; 4.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细...
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2K-4K/月
2014-12-13
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:1人|地点:其他地区
1、25岁-45岁,适应能力强,抗压能力强,有责任心,工作积极性好; 2、有2年以上人事工作经验。 3、能吃苦耐劳,愿意与公司共同发展; 4、有一定专业技能,沟通能力较好,执行能力强。
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